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美国塞班岛度假村酒店招聘:多个职位 人民币13000-38000

作者: 珠海劳务公司 点击: 时间: 2017-03-14 15:35

 QA-0314-16:美国塞班岛度假村酒店招聘:
一、排水工程师5名

1.给排水技术研究,初步方案、扩初设计、施工图设计、深化设计阶段暖通设计对接及评审
2.材料选型封样,供应商选择与管理
3.现场施工管理与协调
4.给排水等相关专业,本科及以上学历 ;
5.给排水专业工作五年以上,其中两年以上酒店/房地产施工管理经验
6.精通给排水专业技能、专业知识;熟悉酒店开发运作流程;熟悉建筑工程专业的规范、施工流程和施工管理要点 ;
7.优秀的时间管理、计划推动能力;良好沟通、协调、组织能力;良好的问题分析与解决能力
薪金待遇:RMB13000-18000,具体面谈。
二、园林工程师5名
1.组织落实园林景观工程设计工作,控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性; 
2.审核园林景观工程设计技术细节,提供专业意见及建议; 
3.监控施工进度、审核项目施工质量,材料质量、规格以及交付验收。
4.负责园林景观工程竣工验收,关键工序的隐蔽和验收以及各项现场验收、评定、竣工验收备案
5.园林景观设计、环境艺术设计或土木工程等相关专业,专科以上学历; 
6. 三年以上设计院和两年以上大中型房地产企业园林景观工程、现场施工管理经验; 
7. 熟悉园林景观设计与施工规范、设备技术标准,熟悉专业图纸及施工图等,有住宅、商区地产项目园林景观施工及现场管理、维护工作经验者优先考虑; 
8. 思维创新,对国内、外各种园林景观设计风格、设计理念有深入了解和独到观点,擅于把握整体效果 
9. 熟练使用CAD、PHOTOSHOP及办公软件,沟通协调能力出色,有甲方工作经验者优先考虑。
薪金待遇:RMB13000-18000,具体面谈。
三、精装修项目经理
1.负责组建精干、高效的内装项目施工和管理班子,并确定项目部各级人员的职责权限和组织制定各项规章制度;
2.负责装修设计资料、建筑图纸的收集,编制《项目装修计划》;
3.负责装修工程施工现场监控工作, 配合设计单位进行家私、饰品等采购,参与对景观施工图纸的审核
4.负责内装施工项目的内、外发包,并对发包工程的工期、进度、质量、安全、环境、成本和文明施工进行管理、考核验收;
5.负责协调总包、分包、设计、监理单位之间的关系,及时解决施工中出现的问题,并及时处理工程管理中发生的异议和投诉;
6.全面负责内装项目施工及管理工作,并保证项目的安全、进度、质量、成本、收款工作目标的全面实现,并及时向上级领导反馈工程情况。
7.组织各种工程例会,协调解决工程中的设计、材料、施工等问题;
8.负责项目内装的竣工验收、质量评定、交工、工程决算、财务结算和项目移交等工作,做好各项资料和工程技术档案的归档工作,接受公司审计;
9.负责工程完工后的一切善后处理工作;
10.完成领导交待的其他工作。
11.建筑工程装饰、室内设计或工程类相关专业本科以上学历;
12.有一定的英语读写、表达沟通能力;
13.具备8年以上国内外大型酒店、度假村、高档别墅、赌场及大型商业综合体施工及精装修管理经验,独立主持过二个以上项目的从投标到结算全过程的管理工作,熟悉美标者优先;
14.能同时管理内装设计与施工者为佳,有建造师资格证书或相关执业证书者优先;
15.熟悉建筑、建材行业,熟悉美国装饰装修施工工艺及标准,解决装修现场出现的各种问题,技术全面
16.具有较强的的建筑工程装饰设计、施工管理能力;
17.具备优秀施工现场管理能力,熟悉内装设计管理,具备优秀的高端室内装饰品味和品质意识
18.有良好的组织协调能力,高度责任心和敬业精神,善于与各方沟通;
19.具有较好的综合管理能力和团队领导能力;
20.熟练运用Word、Excel、PPT、电子邮件、AutoCAD制图软件等工程类常用办公软件;
21.能常驻海外。
薪金待遇:RMB23000-3000,可能安排上海或塞班
四、工程部高级行政助理
1.协助工程部领导做好包括工程采购,物流管理,工程款项审核、外部分包单位的沟通及协调等工作。
2.协助部门领导处理行政、机构管理、人力资源等方面的工作,努力作好领导的参谋助手,起到承上启下的作用;
3.负责配合各大分包单位人员机票、住宿预订以及与商务部的衔接工作等;
4.掌握和了解公司内外动态,及时向领导反映,并提出书面建议。  
5.监督部门各项计划的执行情况,协调、解决计划执行过程中出现的问题;
6.监督并审核各部门费用列支的情况,统计汇总并向上级汇报。
7.督导工程部日常行政人事事务工作,保障后勤服务支持;
8.完善工程部行政人事部资产管理的计划调度,督导商品的采购入库;
9.组织工程部重要会议、重大活动的筹备工作,接待公司重要来访客人;
10.督导组织建立和完善部门档案管理工作;
11.公司内部各项管理制度的制定,检查执行情况;
12.负责协调公司高管之间的关系;  
13.负责协调各部门之间工作配合关系,解决争议;
14.负责部门员工队伍建设,组织审核人员招聘、调配、培训、考核意见
15.对重要档案、文件、资料、办公用品、办公环境、各类资产、办公软硬环境、员工团队活动等进行规范化管理;
16.提供优质、高效行政、后勤、物业资源和服务,最大程度地节约办公资源,降低办公成本,提升办公效益和效率;
17.完成领导交办的其他工作任务。
18.本科以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业,英语流利;
19.有海外留学/海外工作经验者优先。
20.至少5年以上跨国企业/外资企业行政管理、公共事务、办公室管理、后勤服务等工作经验,善于大公司部门间的行政事务协调;
21.具备前瞻性和全局观念,优秀的外联与公关、综合统筹、组织策划能力,较强的分析、解决问题能力、逻辑思考能力、文字表达能力、信息处理能力、沟通能力;
22.有志于在综合办公体系发展与提升,良好的服务、服从意识和执行力,思维清晰、头脑敏捷,具有较高的原则性与灵活性;
23.有原则,有魄力,有团队人员管理经验;
24.熟练使用各项日常办公软件和设备;
25.常驻上海/塞班,能接受偶尔出差.
薪金待遇:RMB20000-30000,可能安排上海或塞班
五、各项技工(油漆墙纸工、木工、厨房设备维修工,给排水工,水电工,机械工程师)
任职要求:男,45岁以下,必须要有两年以上相关工作经验。
工作时间:五天八小时;长期工作。
薪金待遇:人民币13000-25000,包吃住,保险,年底有花红,具体面议
面试时间:3月16日 珠海拱北面试 

 


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