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劳工招聘江蘇開展專項檢查不按規定發高溫津貼要被罰

作者: 珠海劳务公司 点击: 时间: 2018-07-12 05:50

(責編:唐璐璐、張鑫)

原標題:老板們,6月高溫津貼發了嗎? 還沒發的小心被查 老板們,6月高溫津貼發了嗎? 還沒發的小心被查 第F3版:外围報道 老板們,6月高溫津貼發了嗎?還沒發的小心被查

天氣越來越熱,小同伴們,6月的高溫津貼到手了沒?現代快報記者從江蘇省人社廳獲悉,2018年7月2日至8月3日,江蘇在全省開展用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規情況專項檢查,其中触及到大家關心的,高溫津貼能否按月准時發放、建筑施工企業能否按月足額支付工資等內容。

要提示的是,此次專項檢查將加大懲戒力度。省人社廳要求,各地對企業實行分類監管,實行守信聯合激勵和失信聯合懲戒。對違法情節嚴重的,依法向社會发布。對存在拖欠工資違法行為並達到列入拖欠農民工工資“黑名單”條件的,要及時納入“黑名單”並會同有關部門予以聯合懲戒。(徐紅艷 項鳳華)

據了解,澳门外劳指标,此次專項檢查對象為各類用人單位,重點是招用農民工較多的建筑、制作、採礦、餐飲等勞動密集型企業以及勞務派遣企業。專項檢查內容為:用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規的情況,包含用人單位勞動合同簽訂情況﹔用人單位特別是建筑施工企業遵守按月足額支付工資規定情況﹔勞務派遣單位及用工單位遵守勞務派遣規定情況﹔用人單位遵守工時、劳动休假規定情況﹔用人單位遵守高溫津貼規定情況﹔制止利用童工規定執行情況﹔用人單位參加社會保險並繳納社會保險費情況﹔用人單位遵守其余勞動用工和社會保險法律法規的情況。


值得一提的是,今年是時隔7年后,江蘇調整高溫津貼標准。今年5月,江蘇省人社廳下發通知,自2018年6月1日起,江蘇高溫津貼標准由每人每月200元調整為300元,支付時間為4個月(6-9月)。《通知》要求,用人單位原則上按月計發勞動者高溫津貼,用人單位提供的防暑降溫飲料、藥品等勞動保護用品費用不得沖抵高溫津貼,不得因發放高溫津貼而升高勞動者工資。



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